Кто такой ментор и коуч? Покупайте окружение или простой способ изменить себя и больше зарабатывать!

Кто такой ментор? Бизнес тренер? Наставник? Кто такой советник? И кто такой коуч? Как найти наставника?

Про наставничество Покупайте окружение, потому как каждый из нас это среднее арифметическое десяти ближайших людей его окружения. И если мы согласимся с данным выводом, то простой способ изменить себя это надо изменить свое окружение. С каждым разом, когда я это проверяю я убеждаюсь в том, что это работает. Были сотни людей, которые мешали мне расти и говорили - у тебя не получится и другие не очень лицеприятные вещи. Теперь я ухожу от этих людей и делаю интересные и полезные проекты. Стараюсь окружить себя настоящими предпринимателями и нахожусь в постоянном поиске людей, которые помогут мне вырасти. Очень хочется научится находить и выбирать таких людей осознанно и я условно делю этих людей на три группы: 1 Это ментор - это кто то, кем я хочу стать, когда вырасту и вопреки всем ожиданиям это далеко не профессиональный пример, а пример отношения к жизни, интересные привычки и вообще интересного человека. С ментором выстраиваются долгосрочные и неформальные отношения. В отличии от советников ментор не решает конкретные вопросы, и выступает скорее всего в качестве своеобразного мудреца, к которому я обращаюсь за советом во время обеда или непринужденной беседы. Формат общения с ментором редкие обеды, еще более редкие прогулки, но продуктивные беседы. 2 Советник Это уже более формальная роль и такие люди прошли что то и через что то к чему то, чего хотел бы добиться и я. Когда у меня возникает конкретный вопрос, я иду к советнику за конкретным ответом. И чаще всего эти отношения короткосрочные - консультация или общение в фейсьуке или линкендин. Я ищу советника под конкретную задачу или под конкретный вопрос, убеждаюсь в его компетенции и обращаюсь. Здесь чаще все идет на модели оплатил час - получил консультацию и ушел развивать дальше себя. 3 Коуч В отличие от советников и менторов он может быть необязательно сам хорош в том, чего именно я хочу добится, но у него есть навыки и он хорошо знает методы воспитания некоторых качеств в других. Отличительная особенность хорошего коуча это умение задавать правильные и неудобные вопросы. Помогает мне самому понять мои цели, проработать тактику и выработать стратегию их достижения. А самая большая ценность коуча в том, что мне стыдно бросить начатое, так как грамотный коуч настаивает на отчетах о проделанной работе. Надеюсь, понимание этих трех ролей в моей жизни поможет вам найти тех советников, кто поспособствует вашему росту и развитию. А кто помогает вам?